Alle Schouten & Nelissen websites
15-05-2025 | Competence

De kracht van virtueel:

waarom de Co-Active Coaching opleiding online echt effect heeft  

Pexels Shvetsa 4226262

In de afgelopen jaren is de manier waarop we leren fundamenteel veranderd - en coaching is daarop geen uitzondering. Nu steeds meer professionals zich richten op online formats voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, rest er één vraag: Kan virtuele training echt dezelfde diepgang, verbinding en transformatie bieden als persoonlijke ervaringen? Als het gaat om de Co-Active Coaching opleiding, is het antwoord een volmondig ja. De virtuele opleidingservaring is geen compromis - het is een krachtig en inspirerend format op zich.  

Bij Competence hebben we uit de eerste hand gezien hoe de virtuele levering van Co-Active opleidingen blijft voldoen aan de verwachtingen - en deze vaak overtreft - in termen van kwaliteit, verbinding en resultaten - waarbij deelnemers vaak verrast zijn door hoe persoonlijk en stimulerend de ervaring is. 

1. Een wereldwijde standaard, virtueel aangeboden 

De Co-Active Coaching methode staat wereldwijd bekend om haar diepgaande ervaringsgericht leren en transformatieve impact. Of het nu persoonlijk of online is, de cursusstructuur, interactieve oefeningen en het werken in kleine groepen blijven hetzelfde - zodat je profiteert van hetzelfde internationaal erkende curriculum, onder leiding van hoogopgeleide trainers. Het virtuele format is geen “lite” versie; het is het echte werk, met zorg en intentie aangepast. Een van de meest unieke aspecten van het virtuele format is de mogelijkheid om te leren en te groeien in een echt internationale omgeving. Deelnemers komen van over de hele wereld en brengen diverse perspectieven en stemmen in de opleidingsruimte. Je ontmoet niet alleen andere deelnemers - je komt in contact met maximaal 10 trainers van over de hele wereld, vaak aangeduid als de “crème de la crème”. Dit wereldwijde netwerk wordt regelmatig genoemd als een van de meest inspirerende en waardevolle aspecten van het de opleiding. 

"Als trainer heb ik geen voorkeur voor het online of in-person leiden van de Co-Active opleidingen. Ze hebben allebei waardevolle kwaliteiten, terwijl de inhoud hetzelfde is. Waar in-person opleidingen gepaard gaan met het plezier om met elkaar in contact te komen tijdens de pauzes, biedt het online format een ongekend niveau van intimiteit, in de grote groep, maar vooral tijdens de coach oefeningen in twee- of drietallen in de break-out sessies." Abigail Hall, Co-Active Faculteit lid

2. Diepe verbinding - zelfs op afstand 

Een van de meest voorkomende verrassingen die deelnemers delen? Hoe diep verbonden ze zich voelen, zelfs via Zoom. De Co-Active methodologie is ontworpen om intimiteit, vertrouwen en aanwezigheid te bevorderen, wat zich krachtig vertaalt in een virtuele ruimte. Door middel van real-time coaching, breakout-rooms en persoonlijke reflectie bouwen deelnemers snel een betekenisvolle band op - met hun mede-deelnemers en met zichzelf.  

Voor degenen die gevoelig zijn voor overprikkeling of snel uitgeput raken door drukke groepsomgevingen, kan de online setting ook ruimtelijker en minder overweldigend aanvoelen dan een live trainingsruimte. Veel van onze deelnemers hebben gedeeld dat Zoom hen de kans geeft om volledig aanwezig en betrokken te zijn - zonder de zintuiglijke overbelasting. Het format biedt een opzettelijke, afgesloten ruimte die het leren op een rustige en gerichte manier ondersteunt.  

“Mensen in online cursussen houden van de breakout-rooms - omdat ze nog meer privacy en veiligheid hebben dan in een grote persoonlijke ruimte waar je al het lawaai van andere groepen hoort. Dat draagt bij aan de diepgang en verbondenheid tussen de deelnemers. De band is ongelooflijk.” Wiebke Renner, Co-Active faculteitslid 

3. Flexibiliteit die het leren ondersteunt 

Online leren biedt meer flexibiliteit zonder aan kwaliteit in te leveren. Virtuele opleidingen vermijden reistijd en logistieke uitdagingen, waardoor deelnemers van overal kunnen deelnemen - terwijl ze toch energie en focus behouden tijdens kortere sessies met een goed tempo. Voor drukke professionals maakt deze flexibiliteit het vaak eenvoudiger om het leren te integreren in het dagelijks leven, wat op zijn beurt duurzame groei ondersteunt. 

4. Veel energie, natuurlijke stroom 

Ja, het zijn drie dagen achter een scherm - maar nee, zo voelt het niet. Een van de meest voorkomende verrassingen van deelnemers is hoe energiek en boeiend de dagen zijn. We ontwerpen het ritme van de training zorgvuldig met voldoende pauzes en rustmomenten, zodat de ervaring fris en dynamisch blijft. Veel mensen vertellen na afloop dat ze verbaasd waren over hoe snel de tijd voorbij vloog - en hoe natuurlijk het leren aanvoelde, zelfs virtueel. 

5. Bewezen impact, echte resultaten 

De feedback van deelnemers spreekt voor zich: onze online Co-Active Coach opleidingsprogramma's krijgen consistent hoge tevredenheidsscores, afgelopen kwartaal kregen onze trainers gemiddeld een indrukwekkende 9.1 en de training zelf een algemene 9.0. Met een Net Promoter Score van 81% weerspiegelt dit een groot enthousiasme, waarde en aanbeveling - en dat alles in een virtueel formaat. Duizenden professionals hebben hun volledige Co-Active-traject online doorlopen en passen hun vaardigheden met vertrouwen toe in echte coaching relaties.  

 “Geweldige ervaring en aangenaam verrast dat het gemakkelijk was om contact te maken met collega-coaches ondanks dat ze online waren en elkaar nooit eerder hadden ontmoet voor deze cursus.” Jennifer Bravinder, Directeur Product Owners l Patient Care Systems  

6. Deel uitmaken van een wereldwijde opleidingsgemeenschap 

Een uniek voordeel van virtueel trainen is de mogelijkheid om in contact te komen met een wereldwijd netwerk van deelnemers. Onze deelnemers trainen vaak samen met coaches uit verschillende sectoren, culturen en achtergronden, waardoor elk gesprek meer diepgang krijgt en het leertraject wordt verbeterd. Je leert niet alleen een methode - je sluit je aan bij een levendige, internationale coachgemeenschap. 

7. Leren door te doen - in dezelfde context waarin je het zult gebruiken 

De realiteit is: voor veel organisaties gebeurt samenwerking en coaching tegenwoordig virtueel. Daarom is leren coachen in een virtuele omgeving niet alleen handig - het is ook zeer relevant. Onze deelnemers kunnen hun coaching vaardigheden onmiddellijk in praktijk brengen in dezelfde context waarin ze ze zullen toepassen. En laten we eerlijk zijn: het vertalen van persoonlijke vaardigheden naar een beeldscherm kan moeilijker zijn dan andersom. Online beginnen geeft je een voorsprong in het beheersen van wat het nieuwe normaal aan het worden is. 

Klaar om het zelf te ervaren?  

Als je nieuwsgierig bent om een gecertificeerde Co-Active Coach te worden en op zoek bent naar een flexibele, impactvolle manier om te beginnen, dan bieden onze virtuele trainingsprogramma's een krachtige en bewezen stap voorwaarts. Of je nu anderen wilt coachen, leiderschapspositie wilt ontwikkelen of je zelfbewustzijn wilt verdiepen, de ervaring is online net zo transformerend als in de opleidingszaal.  

Bekijk onze komende Co-Active opleidingsdata
Deel dit artikel
9,2 (2.825 reviews)
Officiële licentiepartner van